L'accompagnement

 

La validation des acquis de l'expérience

Transformez votre expérience en diplôme, grâce à la Validation des Acquis de l’Expérience.

Cette démarche permet à toute personne sans condition d’âge ni de niveau de formation, de faire reconnaître les compétences acquises au cours d’une activité (salariée, non salariée et/ou bénévole) en lien avec un diplôme.

La durée d’expérience requise est désormais d’une année (en attente d’application pour les recevabilités relevant de l’ASP).
Notre démarche s’inscrit dans une volonté promotionnelle de la validation des acquis de votre expérience et de votre projet.

Vous êtes acteur de votre démarche. Nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des méthodologies pédagogiques diversifiées, des personnes ressources : un référent dédié au suivi du parcours et un responsable pédagogique garant de la cohérence du dispositif.

Téléchargez la plaquette

Le bilan de compétences

Le Bilan de compétences est un outil de développement dont l’objectif est de formaliser votre projet professionnel et/ou de formation.
Notre démarche est de valoriser vos compétences, vos atouts, vos talents et d’être au plus près de vos besoins et vos attentes.
Nous mettons en place une relation de confiance avec vous et vous garantissons la confidentialité dans le cadre des règles déontologiques et règlementaires qui régissent la prestation du bilan de compétences.

Notre centre de Bilan de Compétences est actuellement habilité pour les OPCA Unifaf, Fongecif et ANFH.
Et en dehors de ces OPCA pour tout employeur qui finance cette prestation sur le plan de formation.
Nous réalisons cette prestation pour tous secteurs d’activités.

 

Téléchargez la plaquette

 

 

La VAE

Le déroulement de la démarche :


1ére étape : le dossier de recevabilité (livret 1)

  • Le candidat remplit son dossier composé de toutes les pièces justificatives de la durée d'activité ainsi que de la présentation générale des activités et de l'emploi.
  • La décision de recevabilité est adressée au candidat dans les huit semaines suite au dépôt de son dossier.

 

2ème étape : la constitution du dossier VAE (livret 2)

  • Le candidat peut être accompagné dans la constitution de son dossier VAE (livret 2 ).
  • Pour débuter l'accompagnement il faut avoir :
    - obtenu la recevabilité
    - obtenu l'accord de financement pour l'accompagnement
  • L'accompagnateur aide le candidat à mettre en relation ses compétences avec celles exigées par le référentiel du diplôme visé.

 

3ème étape : la validation

  • La demande de VAE est soumise à un jury qui peut prononcer soit :
    1. une validation totale : le jury prononce l'attribution du diplôme, du titre ou du certificat de qualification.
    2. une validation partielle : le jury prend une décision de validation partielle et indique quelles sont les connaissances et compétences qui doivent faire l'objet d'un contrôle complémentaire nécessaire pour obtenir le diplôme, titre ou certificat de qualification.
    3. aucune validation
  • Dans le cas d’une validation partielle, les domaines de compétences validés le sont définitivement..
    Deux possibilités s’offrent à vous :
    • présenter à nouveau un livret 2 pour valider les domaines de compétences que vous n’avez pas obtenus, vous pouvez redemander un accompagnement auprès de l’IRTS.
    • opter pour un complément de formation auprès de l’IRTS. Dans le cas d’une validation partielle, envoyez une demande écrite avec la copie de décision du jury, au service des admissions de l’IRTS Nouvelle-Aquitaine.

Contacts :

 

 

les diplômes concernés par la VAE

  • Code CPF : 200
  • Code CARIF : 201701013785

 

 


www.travail.gouv.fr :
site du ministère de l'emploi


www.vae.gouv.fr :
portail de la VAE


www.centre-inffo.fr :
VAE : droits démarches


service-public.fr :
portail de l'administration française

 

actualisation : septembre 2017